在德國奧伯豪森演出場內(nèi)，林自強總經(jīng)理握著75歲煙火師安格爾的手說：“我們尊重勞動者，特別尊重認真勞動的人……”老先生安格爾對工作敬若神明，竭盡精微，贏得了別人的尊重，受之無愧。
安格爾老人的工作不是在寬敞明亮的辦公室內(nèi)，也沒有在干凈漂亮的辦公桌前，他的工作就是在后臺擺弄那些瓶瓶罐罐和開關(guān)，默默無聞，可他依然跪在地上，神情專注，一絲不茍。他沒有因為自己的工作不高雅、不舒適、不引人注目，就敷衍了事，堪稱我們學(xué)習(xí)的楷模。安格爾老人的行為告訴我們：工作本身沒有貴賤之分，但是對工作的態(tài)度卻有高低之別，再普通、再平凡的工作都應(yīng)該認真對待。
認真是出于對工作的尊重。尊重工作是把工作當(dāng)作自己的事業(yè)，充滿熱忱，心無旁騖。靜下心來想想，從心底問問自己，選擇這份工作是為了什么？是因為自己喜歡，還是生活所迫？如果是前者，做自己所愛，不用說，你就會對工作認真負責(zé)、一絲不茍，這樣的人到哪里都會受到歡迎，受到尊重；如果是后者的話，做非所愛，你也必須學(xué)會尊重自己的工作。因為，如果你只把工作當(dāng)成一種謀生的手段，抱著混口飯吃的想法，看不起甚至鄙視自己的工作，就會感到非常艱辛、枯燥和乏味。久而久之，人就會變得懶懶散散、牢騷滿腹、怨天尤人，誰愿意與這樣一個“職場怨婦”打交道呢？自己都不尊重自己的工作，還能奢望得到別人的尊重嗎？
人人都希望得到他人的尊重。有人因為人格的偉大獲得尊重，有人因為知識的淵博贏得尊重，用尊重自己的勞動贏得他人的尊重，則是職場中人的不二法寶。（高?。?/span>
