——社會主義核心價值觀專題報告會聽后感
11月20日，在公司的組織下，我聆聽了由中宣部《黨建》雜志社總編輯劉漢俊做的一場解讀“社會主義核心價值觀”的報告會。這是一次主題鮮明、內(nèi)容豐富、引人深思的報告會。劉總編主要圍繞著社會主義核心價值觀的相關(guān)內(nèi)容，結(jié)合剛剛閉幕的十八屆四中全會關(guān)于《中共中央關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》，從依法治國的角度分別詳細闡述了社會主義核心價值觀的內(nèi)涵。
報告會上，劉總編通過豐富的理論、翔實的事例，系統(tǒng)而全面地闡述了依法治國的科學(xué)內(nèi)涵和意義。
一場報告會聽下來，許多人都說：“不枉此行！不枉此行！”我的內(nèi)心，更是深深地被震撼了，聽完報告會，我突然心生頓悟，我想：“浮躁不安的世人，腳步是不是走得太快了，心靈卻跟不上來。”
一、其實誰贏誰輸已經(jīng)不重要了,因為它輸?shù)舻氖巧鐣牡懒x,受傷的是社會的愛心。
報告會一開始,劉總編就回顧了發(fā)生在四川達州的一個事件，2013年6月15日，四川達州農(nóng)村一位74歲的老太太摔倒，3個10歲左右的孩子被認為是肇事者，雙方各執(zhí)一詞，并由此在社會門話題上引發(fā)了關(guān)于“老人倒地扶不扶”的熱門話題。劉總編感慨的說：“當一個社會為‘要不要扶倒地老人’猶豫、糾結(jié)、爭議的時候；當需要一位74歲的老人發(fā)毒誓證明自己的無辜和被冤枉的時候；當需要幾個不懂事的兒童反復(fù)辯解、證明自己清白的時候，我們不覺得有一種發(fā)自心底的悲哀嗎？其實誰贏誰輸已經(jīng)不重要了，因為它輸?shù)舻氖巧鐣牡懒x，受傷的是社會的愛心。”
隨著改革開放的深入，中國社會的一些深層次問題也逐漸浮出水面,如：在社會公德、行業(yè)道德、家庭美德、個人品德方面存在一些消極負面現(xiàn)象。一些現(xiàn)象無人愿管、無人能管、無人敢管,稀奇古怪、聞所未聞的社會現(xiàn)象考驗著我們的想象力,挑戰(zhàn)著傳統(tǒng)價值觀,社會上存在一定程度的“失德”現(xiàn)象。
通過這起事件,我想到了我們的企業(yè)，最近，公司一直在強調(diào)責(zé)任心。責(zé)任心是什么？我認為責(zé)任心就是我們作為一名員工對公司應(yīng)具備的一種美德。沒有了責(zé)任心，就是對工作的不負責(zé)任，就是對企業(yè)的“失德”。同樣的工作，以不同的態(tài)度對待，最后完成的質(zhì)量則大不相同。我認為工作態(tài)度可以分為三種形態(tài)：湊合完成，盡力完成，全力完成。這三種形態(tài)直接關(guān)系到工作質(zhì)量的好壞。湊合完成，就是說為了省事，沒有按照要求完成分配給自己的工作，偷工減料，投機取巧的將工作“完成”。基本完成，是指能按要求標準執(zhí)行分配給自己的工作，但是當遇到困難和難題時，就會懶得解決或者畏懼不前，甚至?xí)栴}推還給領(lǐng)導(dǎo)，還美其名曰：“我盡力了”。這就是所謂的盡力完成。全力完成，這就需要具有強烈的責(zé)任心，按照標準要求執(zhí)行，當遇到問題時，竭盡全力的解決，想方設(shè)法的認真完成，這才是我們在工作中應(yīng)有的態(tài)度。以上三種工作態(tài)度在很多人身上都有具體的體現(xiàn)，這就反映出我們的工作態(tài)度和責(zé)任心問題，只有端正我們的工作態(tài)度才能培育出我們的責(zé)任心，只有帶著責(zé)任心去工作，才能把工作做好，只有我們每一名員工都具備了責(zé)任心這種“美德”，才不會輸?shù)粑覀児镜拿魈臁?/span>
二、核心價值觀歸根結(jié)底可以用一個字來理解:心。核心價值觀是國家之心、社會之心、萬眾之心,也是民族之心。
在報告會中，劉總編列舉了我國互聯(lián)網(wǎng)存在的危機和當今社會上一些價值觀扭曲的事例，面對嚴峻的國際形勢和復(fù)雜的社會局面,我們應(yīng)該怎么辦？劉總編認為,首先要凝聚人心。用什么來凝聚人心？他給的答案是:社會主義核心價值觀。
劉總編說,黨的十八大提出了社會主義核心價值觀24個字的基本內(nèi)容:從國家層面,倡導(dǎo)“富強、民主、文明、和諧”；從社會層面,倡導(dǎo)“自由、平等、公正、法治”;從公民層面,倡導(dǎo)“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”,這三個層面既各有側(cè)重,又相互包含、相互作用。
2014年5月4日,習(xí)近平總書記考察北京大學(xué)時指出,對一個民族、一個國家來說,最持久、最深層的力量是全社會共同認可的核心價值觀。核心價值觀,承載著一個民族、一個國家的精神追求,體現(xiàn)著一個社會評判是非曲直的價值標準。習(xí)近平說,核心價值觀,其實就是一種德,既是個人的德,也是一種大德,是國家的德、社會的德。國無德不興,人無德不立。
在劉總編看來,核心價值觀歸根結(jié)底可以用一個字來理解:心。“萬物皆有心,心是宇宙世界賴以生存和發(fā)展的內(nèi)在要求。核心價值觀是國家之心、社會之心、萬眾之心,也是民族之心。”
那么對我們企業(yè)來說，公司的核心價值觀“共產(chǎn)主義遠大理想就在身邊”，這既是我們的企業(yè)之心，也是我們的家庭之心、個人之心。核心價值觀是什么？簡單來說就是某一社會群體判斷社會事務(wù)時依據(jù)的是非標準，遵循的行為準則。而一個企業(yè)的核心價值觀就是企業(yè)必須擁有的終極信念，它是解決企業(yè)在發(fā)展中如何處理內(nèi)外矛盾的一系列準則。對我們來說，“共產(chǎn)主義遠大理想就在身邊”就是我們自始至終堅守的終極信念，我們一切工作都是圍繞著這一信念而展開的。我們公司正是因為有了這樣一個終極信念，才能克服各種困難和逆境，走過了20年的風(fēng)風(fēng)雨雨，成就了今日的輝煌。公司的生存發(fā)展，關(guān)乎著我們每一名員工的前途命運，同時也與我們每個家庭的幸福息息相關(guān)。“企業(yè)興旺發(fā)達，個人心情舒暢，家庭幸福美滿”，這既是我們的企業(yè)價值觀，也是我們公司全體職工的共同愿景。而這美好的愿景需要我們必須擁有一個堅定的理想信念做保障，這個理想信念就是我們的核心價值觀——共產(chǎn)主義遠大理想就在身邊。有了它，我們的企業(yè)才能在逆境中破浪前行，為我們提供一個生產(chǎn)發(fā)展的依靠；有了它，我們的領(lǐng)導(dǎo)才能在各種困難面前無懼無畏，為企業(yè)的發(fā)展指出正確的方向；有了它，我們的職工才不會在社會上各種扭曲的價值觀面前動搖，樹立正確的思想觀念和價值取向。核心價值觀使公司產(chǎn)生了強大的凝聚力，激發(fā)了我們每個人的潛能，以此產(chǎn)生企業(yè)合力與活力，為我們的企業(yè)提供持續(xù)發(fā)展的原動力。
“報告會到此結(jié)束”的話音剛落，全場便響起經(jīng)久不息的掌聲。通過聆聽報告會，使我感慨頗多，同時也讓我看到了自身的不足，推動形成奮發(fā)向上、崇德向善的強大力量，激勵我努力前進，自覺做社會主義核心價值觀的踐行者和傳播者，為實現(xiàn)偉大復(fù)興的中國夢貢獻我的綿薄之力。（劉申）
